2025年，在区委、区政府的正确领导下，区大数据发展局深入贯彻落实习近平法治思想，紧紧围绕大数据核心工作职能，以提升干部法治素养、筑牢行业法治根基、增强全民数据安全意识为目标，积极完成全年法治政府建设各项工作。现将我局本年度法治政府建设工作情况报告如下：

一、2025年推进法治政府建设的主要举措和成效

（一）深化普法教育，营造浓厚遵法守法氛围

一是持续深化理论武装。全年主持召开党组理论学习中心组学习会15次，支部学习会11次，系统学习党的二十大和二十届二中、三中、四中全会精神以及习近平总书记在中央全面依法治国工作会议上的重要讲话精神、中国共产党党内法规、《习近平法治思想学习纲要》《重庆市数据条例》等内容，切实将学习成果转化为推动法治建设的强大动力和实际成效。二是坚持示范引领学习。局机关聘请专业律师担任法律顾问，提供法律咨询和审核把关服务，提升法律素养；组织干部集体参加2025年干部学法差异化考试，通过率达100%，有效提升了干部的法治素养和依法履职能力。三是开展警示教育活动。组织干部职工赴廉政教育基地开展实地实践教育2次，开展以案释法警示教育活动30余次，以典型案例强化风险警示，教育引导党员干部始终把法律法规当做工作准绳。

（二）强化政治引领，夯实法治建设思想基础

一是局机关严格落实党组书记法治建设第一责任人职责，将推进法治政府建设摆在全局工作的重要位置，一把手亲自抓，分管领导具体抓，各科室依法履职、密切配合抓落实，全面推进法制政府建设各项工作。自觉运用法治思想和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定、应对风险，对大数据领域法治政府建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办，把各项工作纳入法制化轨道。二是推进学法用法规范化。坚持党组理论学习中心组集中学法制度，加大集中学习培训法治政府建设方面相关法规、方针政策的力度，通过理论学习中心组、专题学习会议等方式学习习近平法治思想和关于网络强国、数字中国的重要指示批示，提高干部职工运用法治思维和法治方式开展工作的能力。

（三）强化数字科技赋能，推动法治工作走深走实

一是形成数据归集共享赋能能力。数据累计编目6448类、归集5709类，数据质量提质增效，治理合格率100%、按天更新占比6.09%、共享423类、赋能市区两级应用85个。探索公共数据赋能惠民惠农补助政策资金精准发放，开展数据比对10批次，累计节约财政资金约300万元。二是形成数字基础设施保障能力。推进“两平台一边界”建设，感知设备累计接入100类57.1万个，视频类、物联类设备在线满足率分别为91.37%、95.87%，设备告警率100%。三是形成政务数字化应用统管能力。纳入区县“一本账”应用6个，上线“两端”6个。启动第三批拟建项目和全区推进数字重庆建设“十五五”规划重大数字化项目收集。四是形成高效网络供给服务能力。印发《2025年“双千兆”通信网络建设任务》，推动万兆光网项目试点，持续推动网络升级，目前已建成5G基站3924座，平均每万人拥有35.67座，5G-A基站205个，4个项目（全市仅5个）入选工业和信息化部万兆光网试点名单。建立镇街参与新建基站选址优化机制，完成2025年电信普服项目12个站点建设，已申请2026年电信普服站点50个。五是形成区数字化城市运行和治理中心主轴实战能力。全量承接、全面贯通实战市级跑道子跑道，设置特色子跑道5条，八大板块数字化履职能力持续提升。

（四）深化政务服务改革，做到依法履行职能职责

一是高效办理信访案件。2025年已办理“重庆市智能信访平台”信访件9件，群众满意度100%，及时转办各企业处理投诉信访等案件，全年共计处理“民呼我为”投诉149件次，投诉包含套餐资费、携号转网等。二是深入推进政务公开，加强政府网站管理。2025年以来，我局认真贯彻落实《中共中央办公厅国务院办公厅印发〈关于全面推进政务公开工作的意见〉的通知》等有关文件精神，加强政府门户网站内容的审核与更新，截至目前，主动公开政府信息41条，其中政务信息动态24条，政府信息公开指南1条，公示公告1条，部门预决算7条，机关简介6条，政府信息公开目录2条，及时更新局内信息，做到线上线下同步状态，应公开尽公开。

二、存在的问题及原因

2025年，区大数据发展局在法治政府建设工作中取得一定的成效，但也存在一些不足。主要表现在：一是法治思维仍需深化。部分干部职工对法律法规的理解和运用还不够深入，法治意识仍需进一步增强。二是法治宣传教育的深度与广度不足。在法治宣传活动方面，形式较为单一，多以会议传达、文件学习为主，缺乏创新性和吸引力。三是普法工作的针对性和实效性有待提升。普法工作往往停留在理论层面，没有将法治实践与工作紧密结合，导致干部职工难以将学习到的法律知识运用到实践中，且普法工作缺乏持续跟进，导致普法效果难以持久。

三、下一步工作打算

（一）强化思想引领，提升依法履职能力。坚持党对法治政府建设的领导，领导班子带头尊崇法治，将学习贯彻习近平法治思想作为长期任务，通过专题学习、案例研讨等形式，结合工作定期开展学习，创新拓展宣传阵地，实现普法常态化，增强干部职工运用法治思维和方式深化改革、推动发展的能力。

（二）加强法治教育，丰富宣传内容方式。结合大数据领域特点和社会热点问题，收集整理大数据领域的典型案例，在宣传活动中进行深度剖析，让干部职工更直观地了解法律在实际中的应用，提高法治宣传的针对性和实效性。

（三）紧密联系实际，推动政务服务创新。聚焦企业和群众急难愁盼问题，不断提升政务服务质量和效率，健全以企业和群众满意度为导向的效能评价体系。